Министерство образования, науки и молодёжной политики Краснодарского края
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ
«КРОПОТКИНСКИЙ ТЕХНИКУМ ТЕХНОЛОГИЙ
И ЖЕЛЕЗНОДОРОЖНОГО ТРАНСПОРТА»

____________________________________________________________
г. Кропоткин, ул. Пушкина, 69 Тел/факс 8(86138) 6-48-95 ИНН 2313002120, КПП 231301001 pu-8-kropotkin@yandex.ru

ПРИНЯТО
решением Управляющего
совета техникума
«13» декабря 2022 года
Протокол №____

УТВЕРЖДЕНО
приказом директора техникума
«13» декабря 2022 года №1634-о/д

ПОЛОЖЕНИЕ № 119
« Об учебно-производственном комплексе «ДЕЛО ВКУСА»
государственного бюджетного профессионального образовательного
учреждения Краснодарского края«Кропоткинский техникум
технологий и железнодорожного транспорта»

г. Кропоткин
2022 г.
1

1.Общие положения
1.1. Учебно-производственный комплекс (далее - УПК) создается
государственным
бюджетным
профессиональное
образовательным
учреждением Краснодарского края «Кропоткинский техникум технологий и
железнодорожного транспорта» (далее - техникум) на базе столовой на
основании подписанного Президентом РФ Федерального закона № 449-ФЗ
«О внесении изменений в ст. 27 и 28 Федерального закона Об образовании в
Российской Федерации» по согласованию с учредителем.
1.2. УПК создается в качестве структурного подразделения
образовательного учреждения, которое утверждается руководителем
учреждения.
1.3. Целью создания УПК является:
-организация практической подготовки обучающихся по основным
профессиональным образовательным программам, основным программам
профессионального обучения и дополнительным профессиональным
программам для овладения студентами общими и профессиональными
компетенциями в соответствии с федеральными государственными
стандартами, необходимыми для успешной реализации деятельности по
полученной профессии или специальности, освоения современных
производственных процессов и адаптации студентов к трудовым условиям.
У студентов техникума появляется возможность совмещения учебы и работы
по получаемой профессии
или специальности. Техникум может в
соответствии с трудовым законодательством предоставлять работу
временного характера студентам и выпускникам при прохождении
практической подготовки, в том числе при выполнении опытноконструкторских работ, осуществлении творческой и иной деятельности.
-осуществление приносящей доход деятельности, связанной с
производством товаров, выполнением работ и оказанием услуг по профилю
образовательных программ с использованием материально-технической базы
и производственной инфраструктуры образовательной организации для
реализации на свободном рынке и повышения финансовой устойчивости
техникума.
1.4. УПК позволяет осуществлять бизнес-процессы на базе
образовательной организации и поможет студентам приобрести трудовые
навыки с соблюдением гарантий, предусмотренных ТКРФ.
1.5.Деятельность УПК осуществляется в соответствии с Федеральным
Законом РФ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012г. №
273-ФЗ, уставом ГБПОУ «КТТ и ЖТ», ФЗ «О землях сельскохозяйственного
назначения» от 24.07.2002г. № 101-ФЗ, настоящим положением.
1.6.Размеры и структура УПК определяются в соответствии с
действующими нормативами с учетом состава специальностей, по которым
2

ведется подготовка специалистов в техникуме и среднегодового контингента
обучающихся.
1.7. УПК является структурным подразделением техникума, не
является юридическим лицом.
2. Основные цели и задачи
2.1. Создание УПК призвано способствовать:
2.1.1. Качественному выполнению всех этапов трудового обучения и
практики, определяемыми в соответствии с требованиями к умениям и
практическому опыту по каждому из предметов, дисциплин (модулей)
основной образовательной программы в соответствии с федеральными
государственными образовательными стандартами, программами практики.
2.1.2. Выполнению, в полном объеме, всех этапов практики и
трудового обучения в ходе:
- реализации основных образовательных программ в пределах
соответствующих
федеральных
государственных
образовательных
стандартов;
- реализации основных программ профессионального обучения программ профессиональной подготовки по профессиям рабочих,
должностям служащих, программ переподготовки рабочих, служащих,
программ повышения квалификации рабочих, служащих;
- реализации программ дополнительного образования (программ
повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки).
2.1.3. Развитию сетевой формы реализации образовательных программ
(далее - сетевая форма), обеспечивающей возможность освоения
обучающимися образовательной программы с использованием ресурсов
нескольких организаций, осуществляющих образовательную деятельность, а
также при необходимости с использованием ресурсов иных организаций.
2.1.4. Качественному формированию, закреплению, развитию
практических навыков и компетенций у обучающихся в процессе
выполнения определенных видов работ, связанных с будущей
профессиональной деятельностью.
2.1.5. Последовательному расширению круга формируемых у
обучающихся умений, навыков, практического опыта и их усложнение по
мере перехода от одного этапа трудового обучения и практики к другому.
2.1.6. Целостности подготовки обучающихся к выполнению основных
трудовых функций.
2.1.7. Овладению обучающимися практического опыта коллективных
форм организации труда.
2.1.8. Формированию у них коллективной и индивидуальной
ответственности за результаты своего труда.
2.1.9. Связи практики с теоретическим обучением.
2.1.10. Обеспечению целевого назначения материально-технической
базы и оснащения образовательной организации.
3

2.1.11.
Использованию
возможностей
профессиональной
образовательной организации для оказания услуг, производства и реализации
собственной продукции физическим и юридическим лицам, с целью
увеличения доходов от приносящей доход деятельности.
2.1.12. Привлечению дополнительных средств от приносящей доход
деятельности.
3. Организация деятельности учебно - производственного комплекса
3.1. Общее руководство и контроль за деятельностью УПК
осуществляет директор Техникума.
3.2. Непосредственное руководство деятельностью УПК осуществляет
лицо, назначенное приказом директора Техникума.
3.3. С обучающимися, задействованными в деятельности УПК при
прохождении производственной практики заключаются трудовые договоры
либо гражданско-правовые договоры.
3.4. Условия прохождения практических занятий обучающимися,
организация их работы и работы сотрудников в УПК должны в полном
объеме соответствовать санитарным, гигиеническим, противопожарным и
иным требованиям действующего законодательства.
3.5. В деятельности УПК принимают участие как штатные работники
образовательной
организации,
привлекаемые
в
соответствии
с
требованиями Трудового кодекса Российской Федерации на основании
внутреннего совместительства (совмещения), так и работники сторонних
организаций и предприятий, привлекаемые на условиях внешнего
совместительства либо на основании гражданско-правовых договоров.
3.6. Трудовые правоотношения в УПК регулируются Трудовым
кодексом Российской Федерации, локальными актами образовательной
организации.
3.7. На работников занятых в деятельности УПК, на основании
трудового договора, распространяются права и обязанности, закрепленные в
локальных актах Техникума, в том числе коллективный договор,
должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка,
правила противопожарной безопасности, правила техники безопасности
труда с учетом специфики работы.
3.8. Деятельность УПК организовывается и планируется с учетом
учебных планов, программ и графиков.
3.9. Использование сетевой формы реализации образовательных
программ осуществляется на основании договора между организациями в
соответствии со статьей 15 Федерального закона от 29 декабря 2013 года
N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации".
Для
организации
реализации
образовательных
программ
определенного уровня, вида и направленности с использованием сетевой
формы несколькими организациями, осуществляющими образовательную
деятельность, такие организации также совместно разрабатывают и
утверждают образовательные программы.
4

В договоре о сетевой форме реализации образовательных программ
указываются:
1) вид, уровень и (или) направленность образовательной программы
(часть образовательной программы определенных уровня, вида и
направленности), реализуемой с использованием сетевой формы;
2) статус обучающихся в организациях, указанных в статье
15 Федерального закона от 29 декабря 2013 года N 273-ФЗ "Об образовании в
Российской Федерации", правила приема на обучение по образовательной
программе, реализуемой с использованием сетевой формы, порядок
организации академической мобильности обучающихся (для обучающихся
по
основным
профессиональным
образовательным
программам),
осваивающих образовательную программу, реализуемую с использованием
сетевой формы;
3) условия и порядок осуществления образовательной деятельности по
образовательной программе, реализуемой посредством сетевой формы, в том
числе распределение обязанностей между организациями, указанными
в статье 15 Федерального закона от 29 декабря 2013 года N 273-ФЗ "Об
образовании в Российской Федерации", порядок реализации образовательной
программы, характер и объем ресурсов, используемых каждой организацией,
реализующей образовательные программы посредством сетевой формы;
4) выдаваемые документ или документы об образовании и (или) о
квалификации, документ или документы об обучении, а также организации,
осуществляющие образовательную деятельность, которыми выдаются
указанные документы;
5) срок действия договора, порядок его изменения и прекращения.
4. Финансово – хозяйственная деятельность УПК
4.1. Оказание физическим и юридическим лицам услуг за плату, а
также реализация товаров и продукции собственного производства
Техникума осуществляется в порядке, установленном действующим
законодательством.
4.2. Цены (тарифы) на услуги, оказываемые УПК физическим и
юридическим
лицам,
за
плату
формируются
в порядке,
установленном приказом министерства образования и науки Краснодарского
края от 2 июля 2014 года N 2950 "Об утверждении Порядка установления цен
(тарифов) на услуги, оказываемые физическим и юридическим лицам
государственными учреждениями Краснодарского края, находящимися в
ведении министерства образования и науки Краснодарского края, за плату".
4.3. Реализация товаров и продукции собственного производства
осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
4.4. Все расходы УПК (за исключением расходов, учтенных в
государственном задании, финансируемом за счет средств краевого
бюджета), включая заработную плату работников и обучающихся, уплату
5

налогов и сборов, финансируется за счет средств от приносящей доход
деятельности.
4.5. Все доходы УПК от приносящей доход деятельности
реинвестируются в Техникум:
- на развитие и совершенствование учебного и учебнопроизводственного процесса;
- на приобретение расходных материалов;
- на развитие и укрепление учебно-материальной базы;
- на приобретение основных средств;
- на проведение ремонта;
- на оплату коммунальных услуг;
- на оплату налогов;
- на расходы на содержание и обслуживание помещений.
5.Ответственность при организации деятельности УПК
5.1.
Техникум
несет
ответственность
в
установленном
законодательством Российской Федерации порядке за невыполнение или
ненадлежащее выполнение функций, отнесенных к ее компетенции, за
реализацию не в полном объеме образовательных программ определенного
уровня, вида и направленности в соответствии с учебным планом, качество
образования, а также за жизнь и здоровье обучающихся и работников.
За нарушение или незаконное ограничение права на образование и
предусмотренных законодательством об образовании прав и свобод
обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних
обучающихся, нарушение требований к организации и осуществлению
образовательной деятельности образовательная организация и ее
должностные лица несут ответственность в установленном законом порядке.
5.2. Персональную ответственность за деятельность УПК, в том числе
за качественное выполнение учебных планов и программ, соблюдение сроков
и качества обучения несет директор Техникума.
5.3. Должностные лица УПК несут материальную ответственность в
случаях, установленных действующим законодательством на основании
заключенных договоров о материальной ответственности.
5.4. Работники УПК в соответствии со статьей 21 Трудового кодекса
Российской Федерации обязаны бережно относиться к имуществу
образовательной организации (в том числе к имуществу третьих лиц,
находящемуся у Техникума, если она несет ответственность за сохранность
этого имущества), а также незамедлительно сообщать администрации
Техникума либо директору о возникновении ситуации, представляющей
угрозу сохранности такого имущества. За нарушение данной обязанности
работники
несут
ответственность,
предусмотренную трудовым
законодательством.

6

6. Доход УПК, статистическая отчетность
6.1. Основным показателем производственной деятельности является
доход. Вся сумма дохода остается в распоряжении техникума. Доход
полученный от комплексной деятельности используется на образование
фондов экономического стимулирования.
6.2. Учет денежных, материально-технических средств и всех
хозяйственно-финансовых операций в учебном комплексе ведется
бухгалтерией техникума.

7